Trabalhamos 24/24 em um ambiente Online.
Comece seu Curso
Informe sua chave:
Categorias
Institucional

Nº do registro ou o login do aluno:
 


Divulgue nas redes sociais:

 
 
Carreira: RH e Segurança do Trabalho
O profissional de Recursos Humanos é o elo essencial entre a empresa e o funcionário e, por isso deve zelar pelos interesses de ambas as partes colaborando com a harmonia entre colaboradores e instituição. Amplie seus conhecimentos e melhore o seu desempenho profissional com o curso de RH e Segurança do trabalho que aborda os seguintes conteúdos: Segurança, saúde, higiene e medicina do trabalho, Comportamento Organizacional, Clima Organizacional, Cargos, Salários e Remuneração e Motivação e Liderança.

Carga Horária: 100 Horas
 
Conteúdo do Curso:

Introdução à segurança, saúde, higiene e medicina do trabalho
Atestados médicos
Terceirizações
Legislação de segurança, saúde, higiene e medicina do trabalho
Normas Regulamentadoras - NRS
Riscos ocupacionais
Acidentes de trabalho
Doenças ocupacionais
Previdência Social
Qualidade de vida, saúde e trabalho
Tendências nas Organizações
O Ser Humano no Ambiente de Trabalho
O Processo Motivacional
O Líder como Agente de Transformação
Novos Fundamentos do Comportamento
A Percepção e a Tomada de Decisões
A importância do feedback na pesquisa de clima organizacional
Grupos e Equipes de Trabalho
As mudanças e a Cultura Organizacional
O Conflito e a Negociação
O ambiente organizacional e as constantes mudanças
Gestão do clima organizacional
Diagnóstico organizacional
Modelos de diagnóstico de clima e cultura organizacional
Tabulação dos dados e análise dos resultados da pesquisa de clima organizacional
Tabulação dos dados e análise dos resultados da pe
O Processo de Comunicação como Diferencial Competitivo
A comunicação no ambiente de trabalho
Assertividade no ambiente de trabalho
Plano de ação estratégico em Gestão de Pessoas
Conceitos Básicos para Iniciar uma Estrutura de Remuneração
Princípios Gerais para a Montagem da Estrutura de Cargos e Salários
As Etapas para a Construção do Plano de Cargos e Salários (PCS)
Divulgação do Projeto e Introdução à Descrição de Cargos
Descrição e Especificação dos Cargos
Avaliação e Classificação dos Cargos
Métodos Quantitativos de Avaliação de Cargos
Métodos Sistêmicos e Introdução à Pesquisa Salarial
Avaliação de Cargos a partir do Manual e Montagem da Estrutura Salarial
Política Salarial, Enquadramento e Estratégias de Remuneração
Conceitos de motivação
Teorias sobre motivação
Abordagem comportamental de motivação
Como motivar as pessoas no ambiente de trabalho
Lideranças nos diversos contextos
Teoria de liderança com base nos traços de personalidade
Teoria dos estilos comportamentais
Teorias situacionais
Abordagens recentes de liderança
Como liderar reuniões
 
 
Assista uma aula demonstrativa



Nossas vantagens

Flexibilidade
Você faz seu curso online em qualquer horário e em qualquer local de acordo com sua disponibilidade, através de um computador conectado a internet.

Sem Mensalidades
Pague uma única vez, com início imediato e sem taxas adicionais ou mensalidades.

Suporte Online
Suas dúvidas ou dificuldades que surgem durante as aulas são resolvidas diretamente com nosso atendimento e suporte online.